Waarom de overgang van industrie 4.0 naar 5.0 kansen biedt voor jou
Waarom de overgang van industrie 4.0 naar 5.0 kansen biedt voor jou
27 februari 2023
Terwijl we ons nog volop bevinden in het Industrie 4.0-tijdperk dient de volgende fase zich alweer aan: Industrie 5.0. Een nieuwe fase van de industriële revolutie waarbij de mens (lees: de medewerker) een meer centrale rol krijgt. Maar hoe been je dit als ondernemer bij? Hoe loods ik mijn bedrijf van 4.0 naar 5.0? En moet ik als mkb’er wel voor de nieuwste ‘versie’ gaan?
Wat zijn de verschillen tussen Industrie 4.0 en Industrie 5.0?
Voor de feiten eerst wat basisinformatie. De huidige fase van de industriële revolutie noemen we Industrie 4.0. Hierbij is er een sterke focus op automatisering en digitalisering van productiemethoden. Ondertussen zien we dat de volgende fase zich alweer aandient: Industrie 5.0. Deze richt zich vooral op de menselijke factor in de productieomgeving. Uitgangspunt hierbij is dat technologieën werknemers juist kunnen ondersteunen en versterken in plaats van hen te vervangen. De belangrijkste verschillen op een rij:
- Industrie 4.0 is gebaseerd op de interactie tussen machines en systemen, terwijl Industrie 5.0 zich richt op het verbeteren van de interactie tussen mens en machine.
- Industrie 4.0 gebruikt opkomende technologieën zoals het Internet of Things (IoT), big data en artificial intelligence. Industrie 5.0 richt zich juist op het integreren van deze technologieën met menselijke capaciteiten, zoals augmented reality, wearables, en exoskeletten.
- Industrie 4.0 zorgde voor een aanzienlijke verandering in de productieprocessen, waarbij geautomatiseerde machines en systemen steeds meer taken overnemen. Industrie 5.0 daarentegen streeft naar een nieuw productieparadigma waarbij menselijke betrokkenheid en samenwerking tussen mens en machine centraal staan.
- Bij Industrie 4.0 ligt de nadruk op efficiëntie, productiviteit en kostenbesparingen. Bij Industrie 5.0 ligt de focus op het creëren van een gezonde werkomgeving en het ondersteunen van werknemers om hun vaardigheden en capaciteiten te ontwikkelen.
Juist voor jou als mkb’er zijn er nieuwe kansen
Dat is allemaal prachtig, zul je denken. Maar dit gaat toch helemaal voorbij aan mij als mkb’er? De gedachte dat zo’n nieuwe fase eerst door de grote bedrijven wordt omarmd, ligt natuurlijk voor de hand. Maar vergis je niet. Industrie 5.0 biedt prachtige kansen voor het midden- en kleinbedrijf. Bijvoorbeeld door verbeterde samenwerking. Technologieën zoals augmented reality en wearables kunnen er voor zorgen dat een bedrijf beter kan samenwerken met werknemers en leveranciers om de productiviteit te verhogen en de efficiëntie te verbeteren. Maar het stelt bedrijven ook in staat meer flexibel te zijn in hun productieprocessen. Op die manier kan een bedrijf makkelijker reageren op veranderingen in de vraag van klanten en productieprocessen aanpassen aan veranderende omstandigheden.
Ook interessant: big data-analyse en IoT geven beter inzicht in de behoeften van klanten en de manier waarop producten en diensten worden gebruikt. Daardoor kan het aanbod beter worden afgestemd op de behoeften van de klant. Maar misschien wel het belangrijkst: het creëren van een betere werkomgeving. Industrie 5.0 streeft naar een gezonde werkomgeving waarin werknemers kunnen groeien en zich kunnen ontwikkelen. Dit kan helpen bij het aantrekken en behouden van talent en kan het mkb helpen om concurrerender te worden op de arbeidsmarkt.
Ben jij klaar voor Industrie 5.0?
Kortom, Industrie 5.0 biedt veel kansen voor het mkb. Door het gebruik van technologieën die gericht zijn op menselijke betrokkenheid en samenwerking, kunnen mkb-bedrijven juist veel concurrerender worden en hun productiviteit verhogen. Het is dus zeker de moeite waard om te onderzoeken wat het voor jouw specifieke situatie kan betekenen. Dat onderzoek start natuurlijk met een scan van jouw financiële situatie. Want de overgang naar een nieuwe fase vereist natuurlijk de nodige investeringen.
Maar zo’n scan… hoe pak je dat aan?
Joanknecht Integrated Finance helpt je hier graag bij. Vanuit het perspectief van mens, proces en systeem kijken we graag samen met jou naar de volwassenheid en ambitie van jouw processen. Waar sta je? Waar wil je naar toe? En wat voor vooruitstrevende technieken wil je daarvoor gebruiken? Industrie 5.0 biedt veel nieuwe technieken én kansen.
Onze kennis en expertise zetten wij graag in om jou in dit veranderproces te begeleiden. Het is van belang dat je als onderneming kiest voor de technieken die bij jou passen. Zo help je de processen binnen jouw organisatie écht vooruit. En maak je ze wendbaarder voor de toekomst.
Samen blikken we vooruit op de mogelijkheden die de toekomst jou – en jouw mensen – biedt.
Deze blog is geschreven door